Schwangerschaft und Arbeit

Schwangere Arbeitnehmerinnen haben einen besonderen Schutz am Arbeitsplatz. So dürfen sie etwa bestimmte Tätigkeiten nicht mehr oder nur eingeschränkt ausüben. Besteht Gefahr für Leben oder Gesundheit von Mutter oder Kind, erfolgt eine Freistellung. Doch wann ist dies der Fall und wer bezahlt das En...

Ausführliche Beschreibung

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in: Gesunde Arbeit (2017; Heft 1; S. 32-33)
VerfasserIn: Schrittwieser, Bianca
Ort / Verlag / Datum:2017
Erscheinungsjahr:2017
Sprache:Deutsch
Klassifikation:604.7
Online-Zugang:Volltext
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Beschreibung
Zusammenfassung:Schwangere Arbeitnehmerinnen haben einen besonderen Schutz am Arbeitsplatz. So dürfen sie etwa bestimmte Tätigkeiten nicht mehr oder nur eingeschränkt ausüben. Besteht Gefahr für Leben oder Gesundheit von Mutter oder Kind, erfolgt eine Freistellung. Doch wann ist dies der Fall und wer bezahlt das Entgeld?
Hierarchiestufe:Unselbständig erschienen
Erscheinungsform:Unselbständig erschienen
Inhalt:Text
Medientyp:Computer
Datenträger:Online