Führung, die prägt! : 25 innovative Denkanstöße zu Selbstführung, Mitarbeiterentwicklung und Organisationsgestaltung

Die These dieses Buches: Souveräne Führungskräfte brauchen keine neuen Regeln, um sich in der neuen digitalen Arbeitswelt zurechtzufinden, vielmehr sollten sie diese selbst gestalten! Sie benötigen ein Verständnis und ein Bewusstsein dafür, wie sie ihre Erfahrungen und Talente transferieren und somi...

Ausführliche Beschreibung

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Bibliographische Detailangaben
Beteiligte: Böttcher, Hendrik
Erscheinungsjahr:2022
Sprache:Deutsch
Online-Zugang:E-Medium
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