Der Job Diagnostic Survey : Ein Instrument der Arbeitsplatzdiagnose als Grundlage von Motivation, Zufriedenheit und Produktivität

Der Job Diagnostic Survey : Ein Instrument der Arbeitsplatzdiagnose als Grundlage von Motivation, Zufriedenheit und Produktivität

Der Job Diagnostic Survey (JDS) - entwickelt von den amerikanischen Organisationspsychologen Hackman und Oldham - ist einer der besten heute verfügbaren arbeitspsychologischen Instrumente, mit deren Hilfe Arbeitsplatzanalyse und -gestaltung informierter, gezielter und daher effektiver durchgeführt w...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Personal (36(1984)Nr.3, S.86-90)
VerfasserIn: Berger, Gerhard
Ort / Verlag / Datum:Deutschland, 16.04.1984
Erscheinungsjahr:1984
Sprache:Deutsch
Klassifikation:331.054 Arbeitspsychologie
331.054 Arbeitsmotivation
331.015.12 Arbeitsplatzgestaltung
331.024.3 Arbeitsleistung
621 Technologie
331.15 Mitbestimmung
331.87 Arbeitsorganisation
65.011.5 Automation
Region:BRD
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Ablageschlagwort: 331.054 Arbeitspsychologie Dokument Nr. D-013644 Verfügbar Benutzung vor Ort auf Anfrage - siehe Bibliothekshomepage

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