Festgeschrieben
Bei der Deutschen Telekom AG sollen die Arbeitsbedingungen verbessert sowie die Gesundheit und Arbeitszufriedenheit der Beschäftigten gestärkt werden. Das bekräftigt seit kurzem eine Gesamtbetriebsvereinbarung zur betrieblichen Gesundheitsförderung. Inzwischen gibt es in den meisten Organisationsein...
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Die Mitbestimmung (44 (1998) Nr.4 S.30-32)
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| VerfasserIn: |
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| Ort / Verlag / Datum: | Deutschland, 01.04.1998 |
| Erscheinungsjahr: | 1998 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.823 Arbeitsschutz
331.87 Arbeitsorganisation 331.82 Arbeitsbedingungen 331.022.3 Arbeitsfreude 351.77 Gesundheitsschutz |
| Region: | Deutschland
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| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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SOWIDOK
| Signatur | Signatur 2 | Verfügbarkeit | Bestellen |
|---|---|---|---|
| Ablageschlagwort: 331.823 Arbeitsschutz | Dokument Nr. A-926187 | Verfügbar | Benutzung vor Ort auf Anfrage - siehe Bibliothekshomepage |
"Das Glas ist halb voll"