Urlaubsentschädigung und Urlaubsabfindung bei Beendigung von Dienstverhältnissen : Keine Ablöse des Urlaubsanspruches in Geld bei aufrechtem Dienstverhältnis
Bei Beendigung eines Dienstverhältnisses - auf welche Art auch immer - besteht meist noch ein Anspruch auf Urlaub, d.h., dass der Urlaub oder Teile des Urlaubs noch nicht verbraucht sind. In solchen Fällen kann der nicht verbrauchte Urlaub nur in Geld abgegolten werden. In wenigen gewissen Fällen gi...
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Arbeits- und Sozialrechtskartei (1 (1997) Nr.9 S.258-263)
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| VerfasserIn: |
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| Ort / Verlag / Datum: | 01.09.1997 |
| Erscheinungsjahr: | 1997 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.817(094.5) Urlaubsrecht
331.13 Kündigung: Arbeit 340.134 Gesetzgebung 331.116 Arbeitsverhältnis |
| Region: | Österreich
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| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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Urlaubsentschädigung oder Urlaubsabfindung? : Die Art des Urlaubsentgeltes hängt von der Art der Auflösung des Dienstverhältnisses ab 
Befristetes Dienstverhältnis — Kündigung — Urlaubsentschädigung