Neue Modelle braucht das Land! : Arbeitszeitgestaltung / McKinsey plädiert für Individualisierung

Die Fakten liegen nicht nur auf dem Tisch. McKinsey hat sie auch noch abgesegnet: Teilzeitbeschäftigte sind motivierter und damit produktiver. Eine individuelle Arbeitszeitgestaltung erhöht zudem die Mitarbeiterzufriedenheit und zeitigt positive Arbeitsmarkteffekte. Dies hält das renommierte Beratun...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Schweizer Bank (11 (1996) Nr.9 S.4-8)
VerfasserIn: Pastega, Nadja
Ort / Verlag / Datum:Schweiz, 01.09.1996
Erscheinungsjahr:1996
Sprache:Deutsch
Klassifikation:331.811 Arbeitszeit, variable
331.811 Teilzeitarbeit
331.022.3 Arbeitsfreude
331.87 Arbeitsorganisation
338.011 Produktivität
Region:Schweiz
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Ablageschlagwort: 331.811 Arbeitszeit, variable Dokument Nr. A-884368 Verfügbar Benutzung vor Ort auf Anfrage - siehe Bibliothekshomepage