Weichen für die Weiterentwicklung des Unternehmens : Personalmanagement als Kommunikationsaufgabe

Eine fortschrittliche Organisationsform, kundenorientiert, flach und dezentral in den Gesamtkonzern eingebunden, sowie ein kommunikativ und partizipativ ausgerichteter Führungsstil prägen heute erfolgreiche Unternehmen.

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Blick durch die Wirtschaft (1995)
VerfasserIn: Reichardt, Anne
Ort / Verlag / Datum:Deutschland, 05.04.1995
Erscheinungsjahr:1995
Sprache:Deutsch
Klassifikation:331.1:65 Personalplanung
658.3 Arbeitskräfte
65.012.4 Unternehmensführung
331.15 Personalpolitik
331.1 Arbeitsbeziehung
331.152 Betriebsrat
Region:Deutschland
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Ablageschlagwort: 331.1:65 Personalplanung Dokument Nr. A-848787 Verfügbar Benutzung vor Ort auf Anfrage - siehe Bibliothekshomepage