Bei M & A: alle Mitarbeiter früh einbeziehen
Der Erfolg von Mergers and Acquisitions (M & A) wird nicht allein von finanziellen Grössen wie z.B. dem Kaufpreis der Unternehmung bestimmt. Von entscheidender Bedeutung ist die Berücksichtigung des Erfolgsfaktors Mensch mit Hilfe eines ausgebauten Human Resources Management.
Gespeichert in:
Veröffentlicht in: | Management Zs IO (64 (1995) Nr.1/2 S.78-81)
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VerfasserIn: |
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Ort / Verlag / Datum: | Schweiz, 02.1995 |
Erscheinungsjahr: | 1995 |
Sprache: | Deutsch |
Klassifikation: | 658.114 Unternehmenseigentum
658.3 Arbeitskräfte 658.2:347.751 Betriebsverkauf 331.15 Personalpolitik 331.1 Arbeitsbeziehung 65.012.4 Unternehmensführung |
Region: | Schweiz
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Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
Beschreibung: | Abbildung |
Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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SOWIDOK
Signatur | Signatur 2 | Verfügbarkeit | Bestellen |
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Ablageschlagwort: 658.114 Unternehmenseigentum | Dokument Nr. A-845695 | Verfügbar | Benutzung vor Ort auf Anfrage - siehe Bibliothekshomepage |