Arbeitsverweigerung wegen unzureichender Einschulung : OGH 9 Ob A 223/93 v.22.12.1993
Mit der Verweigerung von Arbeitsleistungen wegen unzureichender Einschulung macht der Arbeitnehmer nicht offenbar ungerechtfertigte Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis geltend. Eine daraufhin erfolgte Entlassung ist wegen eines verpönten Motivs anfechtbar.
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Veröffentlicht in: | Ecolex (5 (1994) Nr.5)
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Ort / Verlag / Datum: | Österreich, 05.1994 |
Erscheinungsjahr: | 1994 |
Sprache: | Deutsch |
Klassifikation: | 331.13 Entlassung: Arbeit
331.86 Ausbildung, betriebliche 331.14 Arbeitsordnung 34.038 Rechtsprechung |
Region: | Österreich
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Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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Zusammenfassung: | Mit der Verweigerung von Arbeitsleistungen wegen unzureichender Einschulung macht der Arbeitnehmer nicht offenbar ungerechtfertigte Ansprüche aus dem Arbeitsverhältnis geltend. Eine daraufhin erfolgte Entlassung ist wegen eines verpönten Motivs anfechtbar. |
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Zugangseinschränkungen: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich |
Hierarchiestufe: | Unselbständig erschienen |
Erscheinungsform: | Unselbständig erschienen |
Medientyp: | Analog |
Datenträger: | Analog |