Ungerechtfertigte Entlassung eines Behinderten : OGH 9 Ob A 144/91 v.11.9.1991

Die Zustimmung des Betriebsrates zur Entlassung eines Behinderten ist im Falle einer ungerechtfertigten Entlassung, bei der der Kündigungsschutz nach § 8 Abs.2 BEinstG anders als bei einem frei kündbaren Dienstverhältnis die Beendigung des Dienstverhältnisses hindert, ebenso unbeachtlich wie die Zus...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:ARD Betriebsdienst (1991)
Ort / Verlag / Datum:Österreich, 23.12.1991
Erscheinungsjahr:1991
Sprache:Deutsch
Klassifikation:331.59 Behindertenarbeit
331.13 Entlassung: Arbeit
34.038 Rechtsprechung
Region:Österreich
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Ablageschlagwort: 331.59 Behindertenarbeit Dokument Nr. A-737026 Verfügbar Benutzung vor Ort auf Anfrage - siehe Bibliothekshomepage