Gut fürs Image : Frauenbeauftragte: Firmen verfolgen unterschiedliche Konzepte auf dem Weg zur Chancengleichheit

Gut fürs Image : Frauenbeauftragte: Firmen verfolgen unterschiedliche Konzepte auf dem Weg zur Chancengleichheit

Betriebsräte und Vorstände haben meist eines gemein: Sie sind von Männern dominiert und deshalb für Frauenthemen nicht immer aufgeschlossen. Viele Gewerkschaftsfrauen plädieren deshalb für eine Frauenbeauftragte im Betriebsrat.

Gespeichert in:

Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Die Zeit (1990; Nr 6)
VerfasserIn:	Reicherzer, Judith
Ort / Verlag / Datum:	Deutschland, 02.02.1990
Erscheinungsjahr:	1990
Sprache:	Deutsch
Passive Person:	Steckmeister, Christa Fleck, Hildegard
Klassifikation:	396.1 Frauen: Gleichberechtigung 396 Frauenfrage 396.5 Frauenarbeit 65.011.1 Unternehmenspolitik 331.82 Arbeitsbedingungen 331.965 Berufsaussichten 331.215 Frauenlöhne 331.94 Arbeitnehmerschutz 331.152 Betriebsrat 331.881 Gewerkschaften
Region:	Deutschland
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Ablageschlagwort: 396.1 Frauen: Gleichberechtigung	Dokument Nr. A-680926	Verfügbar	Benutzung vor Ort auf Anfrage - siehe Bibliothekshomepage