Frauenförderung mittels Arbeitszeitverkürzung : Ein Modell der positiven Diskriminierung von Eltern im Erwerbsleben

Frauenförderung mittels Arbeitszeitverkürzung : Ein Modell der positiven Diskriminierung von Eltern im Erwerbsleben

1.Quotierung ist nicht genug / 2.Arbeitsgesellschaft ohne Kinder - oder ein neues Normalarbeitsverhältnis? / 3.Arbeitszeitverkürzung für Eltern als 'geschützte Teilarbeit' / 4.Wer soll das bezahlen? - zum Finanzierungsmodus.

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	WSI Mitteilungen (42 (1989) Nr.7 S.383-390)
VerfasserIn:	Geissler, Birgit Pfau, Birgit
Ort / Verlag / Datum:	Deutschland, 07.1989
Erscheinungsjahr:	1989
Sprache:	Deutsch
Klassifikation:	331.811 Teilzeitarbeit 396.5 Frauenarbeit 331.81 Arbeitszeitverkürzung 331.61 Arbeitsmarktförderung 331.6 Arbeitsmarktpolitik 372 Kindererziehung 331.817.8 Karenzurlaub 351.83 Mutterschutz
Region:	BRD
Zugänglichkeit:	Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich
Anmerkungen:	Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant)
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Beschreibung
Zusammenfassung:	1.Quotierung ist nicht genug / 2.Arbeitsgesellschaft ohne Kinder - oder ein neues Normalarbeitsverhältnis? / 3.Arbeitszeitverkürzung für Eltern als 'geschützte Teilarbeit' / 4.Wer soll das bezahlen? - zum Finanzierungsmodus.
Zugangseinschränkungen:	Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich
Hierarchiestufe:	Unselbständig erschienen
Erscheinungsform:	Unselbständig erschienen
Medientyp:	Analog
Datenträger:	Analog