'Zur Karriere wirst du nicht geküsst' : Spiegel-Redakteurin Marion Schreiber über Merkmale und familiäre Hintergründe von erfolgreichen Frauen / Karrierefrauen: Weibliche Führungskräfte sind auffallend häufig Töchter aus gutem Hause

Beruflich erfolgreiche Frauen sind auffällig oft Vater-Töchter. Der Vater als Mentor, der fördert und fordert. Vater-Töchter scheinen mit grösserer Selbstverständlichkeit und Selbstsicherheit während Ausbildung und Studium in reine Männerdomänen vorzudringen.

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Der Spiegel (1988; Nr 45; S 78-95)
VerfasserIn: Schreiber, Marion
Ort / Verlag / Datum:Deutschland, 07.11.1988
Erscheinungsjahr:1988
Sprache:Deutsch
Klassifikation:396.5 Frauenarbeit
331.77 Angestellte, leitende
65.08 Manager
396.1 Frauen: Gleichberechtigung
396 Frauenfrage
372 Kindererziehung
301.153 Normen (Soziologie)
396:377 Frauen: Berufsausbildung
Region:BRD
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Ablageschlagwort: 396.5 Frauenarbeit Dokument Nr. A-626655 Verfügbar Benutzung vor Ort auf Anfrage - siehe Bibliothekshomepage