Organizational Theory and the Nature of Jobs
Eine theoretische und empirische Analyse wird entwickelt, um die These zu unterstützen, dass die Form der Beschäftigung als Teil der kosteneffektiven Gestaltung von Organisationen anzusehen ist.
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Journal of Institutional and Theoretical Economics (143(1987)Nr.4 S.519-536)
|
|---|---|
| VerfasserIn: |
|
| Ort / Verlag / Datum: | Deutschland, 12.1987 |
| Erscheinungsjahr: | 1987 |
| Sprache: | Englisch |
| Klassifikation: | 331.87 Arbeitsorganisation
65.01 Organisationstheorie: Betriebswirtschaft 658.3 Arbeitskräfte 331.015 Arbeitsgestaltung 65.012 Betriebsorganisation 657.471.12 Arbeitskosten 65.011.4 Wirtschaftlichkeit 331.116 Arbeitsverträge 331.874 Gruppenarbeit (Arbeitsorganisation) |
| Region: | USA
|
| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Beschreibung: | Tabellen |
| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
Exemplare / Bindeeinheiten
SOWIDOK
| Signatur | Signatur 2 | Verfügbarkeit | Bestellen |
|---|---|---|---|
| Ablageschlagwort: 331.87 Arbeitsorganisation | Dokument Nr. A-599273 | Verfügbar | Benutzung vor Ort auf Anfrage - siehe Bibliothekshomepage |
Unions and Nonunion Wage Dispersion