Verzicht auf bereits erworbene Ansprüche
Die 'Drucktheorie' steht der Zulässigkeit einer Vereinbarung, mit welcher der Arbeitnehmer für die Zukunft auf seine überkollektivvertragliche Entlohnung ganz oder teilweise 'verzichtet', nicht entgegen.
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Österr Juristen-Zeitung (1984; Nr 7; S 189-190)
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| VerfasserIn: |
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| Ort / Verlag / Datum: | Österreich, 06.04.1984 |
| Erscheinungsjahr: | 1984 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.116 Arbeitsverträge
331.2 Löhne 34.038 Rechtsprechung |
| Region: | Österreich
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| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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'Freiwilligen'-Verzicht auf Lohnerhöhung verlangt