Verzicht auf bereits erworbene Ansprüche

Verzicht auf bereits erworbene Ansprüche

Die 'Drucktheorie' steht der Zulässigkeit einer Vereinbarung, mit welcher der Arbeitnehmer für die Zukunft auf seine überkollektivvertragliche Entlohnung ganz oder teilweise 'verzichtet', nicht entgegen.

Gespeichert in:

Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Österr Juristen-Zeitung (1984; Nr 7; S 189-190)
VerfasserIn:	Friedl, Gerhard Jensik, Felix Piegler, Josef
Ort / Verlag / Datum:	Österreich, 06.04.1984
Erscheinungsjahr:	1984
Sprache:	Deutsch
Klassifikation:	331.116 Arbeitsverträge 331.2 Löhne 34.038 Rechtsprechung
Region:	Österreich
Zugänglichkeit:	Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich
Anmerkungen:	Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant)
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Beschreibung
Zusammenfassung:	Die 'Drucktheorie' steht der Zulässigkeit einer Vereinbarung, mit welcher der Arbeitnehmer für die Zukunft auf seine überkollektivvertragliche Entlohnung ganz oder teilweise 'verzichtet', nicht entgegen.
Zugangseinschränkungen:	Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich
Hierarchiestufe:	Unselbständig erschienen
Erscheinungsform:	Unselbständig erschienen
Medientyp:	Analog
Datenträger:	Analog