Teilkündigung eines Arbeitsverhältnisses : OGH v.29.9.1981
Die Teilkündigung eines Arbeitsverhältnisses ist grundsätzlich unzulässig / Bei Arbeitsleistungen, die eine gewisse Eigenständigkeit aufweisen und demgemäss gesondert entlohnt werden, ist eine Teilkündigung jedoch möglich, wenn sie auf einer Zusatzvereinbarung beruhen.
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Zeitschrift für Arbeitsrecht und Sozialrecht (1982; Nr 6)
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| VerfasserIn: |
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| Ort / Verlag / Datum: | 11.1982 |
| Erscheinungsjahr: | 1982 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.13 Kündigung: Arbeit
331.116 Arbeitsverträge 34.038 Rechtsprechung |
| Region: | Österreich
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| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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SOWIDOK
| Signatur | Signatur 2 | Verfügbarkeit | Bestellen |
|---|---|---|---|
| Ablageschlagwort: 331.13 Kündigung: Arbeit | Dokument Nr. A-255305 | Verfügbar | Benutzung vor Ort auf Anfrage - siehe Bibliothekshomepage |
Teilkündigung : Oberster Gerichtshof v.29.9.1981