Sweden - Industrial relations in context: part 2, individual rights
Swedish employees now enjoy certain basic rights at most stages in the employment relationship, and new legislation due to be approved in the next few weeks will give employers greater flexibility.
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | European Industrial Relations Review (1982; Nr 97)
|
|---|---|
| Ort / Verlag / Datum: | 02.1982 |
| Erscheinungsjahr: | 1982 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.15 Arbeitsverfassung
331.15 Mitbestimmung 331.6F Mobilität: Arbeitsmarkt 301.172 Diskriminierung 331.116 Arbeitsverträge |
| Region: | Schweden
|
| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 0 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
Exemplare / Bindeeinheiten
SOWIDOK
| Signatur 2 | Verfügbarkeit | Bestellen |
|---|---|---|
| Dokument Nr. A-180319 | Verfügbar | Benutzung vor Ort auf Anfrage - siehe Bibliothekshomepage |
Industrial relations in context: part 2, individual rights