Keine Rechtfertigung des vorzeitigen Austrittes bei Zumutbarkeit der weiteren Tätigkeit bis Ende der Kündigungsfrist
Eine dem Arbeitgeber unter Mitwirkung des Betriebsrates abgetrotzte gesetzwidrige Arbeitszeitregelung ist kein Grund für den vorzeitigen Austritt.
Gespeichert in:
Veröffentlicht in: | ARD Betriebsdienst (1980; Nr 3263)
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Ort / Verlag / Datum: | 04.11.1980 |
Erscheinungsjahr: | 1980 |
Sprache: | Deutsch |
Klassifikation: | 331.811 Arbeitszeit, variable
331.81(094.5) Arbeitszeitgesetz 34.038 Rechtsprechung 331.015.12 Arbeitsplatzgestaltung 331.116 Arbeitsverträge |
Region: | Österreich
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Anmerkungen: | Level: 0 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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Dokument Nr. A-053005 | Verfügbar | Benutzung vor Ort auf Anfrage - siehe Bibliothekshomepage |