Robot-Recruiting : Datenschutz- und antidiskriminierungsrechtliche Herausforderungen beim Einsatz von KI-Systemen im Einstellungsverfahren

Robot-Recruiting : Datenschutz- und antidiskriminierungsrechtliche Herausforderungen beim Einsatz von KI-Systemen im Einstellungsverfahren

Gespeichert in:

Bibliographische Detailangaben
Schlagworte:
Veröffentlicht in:	Internetrecht und digitale Gesellschaft (55)
VerfasserIn:	Köhn, Kay Alexander
Verlag:	Duncker & Humblot
Ort / Verlag / Datum:	Berlin : Duncker & Humblot, [2024]
Erscheinungsjahr:	2024
Sprache:	Deutsch
Serie:	Internetrecht und digitale Gesellschaft Band 55
Deutschland Europäische Union Datenschutz Antidiskriminierungsrecht Künstliche Intelligenz Personalauswahl Digitalisierung Arbeitsrecht Deutschland Europäische Union Künstliche Intelligenz Personalauswahl Datenverarbeitung Datenschutz Antidiskriminierungsrecht
Klassifikation:	342.DS Datenschutzrecht 344.GB Gleichbehandlungsrecht 658.3 Personalmanagement (Human Resource Management) 343.430999 342.430858 344.4301133
Online-Zugang:	Inhaltsverzeichnis
Beschreibung:	367 Seiten; 24 cm, 655 g
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!

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