Unequal promotion in job ladders

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in: Arbeitspapier / Institut für Volkswirtschaftslehre, Johannes-Kepler-Universität Linz : = Working paper / Institut für Volkswirtschaftslehre, Johannes-Kepler-Universität Linz (9112)
VerfasserIn: Winter-Ebmer, Rudolf
Zweimüller, Josef
Ort / Verlag / Datum:Linz, 1991
Erscheinungsjahr:1991
Sprache:Englisch
Serie:Arbeitspapier / Institut für Volkswirtschaftslehre, Johannes-Kepler-Universität Linz 9112
Schlagworte:
Österreich Frau Beförderung Ungleichheit Berufslaufbahn
Frau Diskriminierung Karriere
Frauen Berufsverlauf Chancengleichheit
Beschreibung:22 S.
Anmerkungen:Literaturverz. S. 20 - 22
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