Suchergebnisse - Management

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  1. 1641
    Lean Production - auch in Dienstleistungsbetrieben

    Lean Production - auch in Dienstleistungsbetrieben

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Burkhardt, Kurt; Sager, Otto
    Veröffentlicht: 02.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  2. 1642
    Wie japanisch ist die schlanke Produktion? : 'Die zweite Revolution in der Autoindustrie'

    Wie japanisch ist die schlanke Produktion? : 'Die zweite Revolution in der Autoindustrie'

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Bittner, Andreas; Reisch, Bernhard
    Veröffentlicht: 02.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  3. 1643
    Arbeit begreifen und gestalten - eine vielschichtige Herausforderung : Das Postulat der Zukunft lautet: Synthese von Markt, Technik, Arbeit und Mensch

    Arbeit begreifen und gestalten - eine vielschichtige Herausforderung : Das Postulat der Zukunft lautet: Synthese von Markt, Technik, Arbeit und Mensch

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Schregenberger, Johann W
    Veröffentlicht: 02.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  4. 1644
    Ein Stück Lean Management: Motivierung der Mitarbeiter zum Nulltarif

    Ein Stück Lean Management: Motivierung der Mitarbeiter zum Nulltarif

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Schneider, Helmut
    Veröffentlicht: 03.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  5. 1645
    Vorschlagszirkel - die systematische und teamorientierte Weiterentwicklung des Vorschlagswesens

    Vorschlagszirkel - die systematische und teamorientierte Weiterentwicklung des Vorschlagswesens

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Bumann, Anton
    Veröffentlicht: 03.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  6. 1646
    Engagierte Mitarbeiter brauchen engagierte Vorgesetzte

    Engagierte Mitarbeiter brauchen engagierte Vorgesetzte

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Koch, Rüdiger
    Veröffentlicht: 03.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  7. 1647
    Erfahrungen mit partizipativem Führungsstil in einem Staatsbetrieb

    Erfahrungen mit partizipativem Führungsstil in einem Staatsbetrieb

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Huwiler, Karl
    Veröffentlicht: 03.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  8. 1648
    Kommunikationskultur nach innen: das dialogische Modell

    Kommunikationskultur nach innen: das dialogische Modell

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Solari, Marco
    Veröffentlicht: 02.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  9. 1649
    Kommunikationskultur nach innen: Hintergründe des dialogischen Modells

    Kommunikationskultur nach innen: Hintergründe des dialogischen Modells

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Lutz, Christian
    Veröffentlicht: 02.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  10. 1650
    Der Zeitfaktor technisch

    Der Zeitfaktor technisch

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Bagdasarjanz, Felix
    Veröffentlicht: 02.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  11. 1651
    Der Zeitfaktor menschlich

    Der Zeitfaktor menschlich

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Ruepp, Rene K
    Veröffentlicht: 02.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  12. 1652
    Arbeitsethik in Ost-und Westdeutschland

    Arbeitsethik in Ost-und Westdeutschland

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Wilpert, Bernhard
    Veröffentlicht: 03.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  13. 1653
    Wie werden Mitarbeiter zu Unternehmern

    Wie werden Mitarbeiter zu Unternehmern

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Remmers, Bernd
    Veröffentlicht: 03.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  14. 1654
    Unternehmenserfolg und Personalqualität : Unternehmens-und Personalberatung

    Unternehmenserfolg und Personalqualität : Unternehmens-und Personalberatung

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Kilgus, Ernst
    Veröffentlicht: 01.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  15. 1655
    Neue Mitarbeiter entwickeln sich positiv, wenn : Oft entscheidet sich bereits am Anfang, ob sich jemand mit dem Unternehmen identifiziert oder Abwanderungsgelüste hegt

    Neue Mitarbeiter entwickeln sich positiv, wenn : Oft entscheidet sich bereits am Anfang, ob sich jemand mit dem Unternehmen identifiziert oder Abwanderungsgelüste hegt

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Musolesi, Frank; Brinkmann, Ralf
    Veröffentlicht: 01.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  16. 1656
    Wie prüft man Aus-und Weiterbildung auf ihre Effektivität? : Resultate der Studien, welche die Stiftung BWI über die Möglichkeiten zur Verbesserung der Effektivität von A + W durchgeführt hat

    Wie prüft man Aus-und Weiterbildung auf ihre Effektivität? : Resultate der Studien, welche die Stiftung BWI über die Möglichkeiten zur Verbesserung der Effektivität von A + W durch...

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Uschatz, Philipp
    Veröffentlicht: 01.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  17. 1657
    Wider den Grossraumfrust : Die junge Idee des Kombibüros liefert die aktuellste Antwort auf die Herausforderungen des modernen Büros

    Wider den Grossraumfrust : Die junge Idee des Kombibüros liefert die aktuellste Antwort auf die Herausforderungen des modernen Büros

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Schoch, Jan
    Veröffentlicht: 01.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  18. 1658
    Kommunikationsorientierte Untersuchung zur Wirtschaftlichkeit der Bürokommunikation

    Kommunikationsorientierte Untersuchung zur Wirtschaftlichkeit der Bürokommunikation

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Jakab, Istvan
    Veröffentlicht: 01.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  19. 1659
    Kooperation und 'lean retail' hätten die Schweizer Schuhindustrie erhalten können

    Kooperation und 'lean retail' hätten die Schweizer Schuhindustrie erhalten können

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Bärlocher, Willy
    Veröffentlicht: 07.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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  20. 1660
    Personalpolitik aus der Sicht von Frauen - Frauen aus der Sicht der Personalpolitik : Mit erfrischendem Mut haben sich zwei Herausgeberinnen, Gertraude Kreil und Margit Osterloh, darangemacht, die Forschungslandschaft der Personalpolitik zu durchleuchten. Ihre Ergebnisse und Anregungen sind in einem Sammelband mit dem Titel 'Personalpolitik aus der Sicht von Frauen. Frauen aus der Sicht der Personalpolitik. Was kann die Personalforschung von der Frauenforschung lernen?' zusammengestellt

    Personalpolitik aus der Sicht von Frauen - Frauen aus der Sicht der Personalpolitik : Mit erfrischendem Mut haben sich zwei Herausgeberinnen, Gertraude Kreil und Margit Osterloh, d...

    In: Management ZS IO
    Beteiligte: Mussmann, Carin
    Veröffentlicht: 07.1993
    Unselbständig erschienen Analog
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