Suchergebnisse - Der Öffentliche Sektor
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2.2 Marktentwicklungen, Unternehmensreaktionen und organisatorische Veränderungen
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2.2.1 Unternehmensstrategien
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2.2.2 Organisatorische Veränderungen
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2.3 Beschäftigung, Arbeitsbeziehungen und HRM
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2.3.1 Beschäftigung
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2.3.2 Arbeitsbeziehungen
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2.3.3 Human Resource Management
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2.4 Arbeitsorganisation und Arbeitsbedingungen
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2.5 Produktivität und Dienstleistungsqualität
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2.6 Die Rolle von Regulierung
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2.7 Schlussfolgerungen
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3. Die Folgen von Liberalisierung und Privatisierung für Arbeitsbeziehungen
Beteiligte: Brandt, Torsten; Schulten, ThorstenLinks: Volltext Bild
Veröffentlicht: 2009
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3.1 Einleitung
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3.2 Ziele und Folgen von Liberalisierung und Privatisierung
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3.3 Traditionelle Arbeitsbeziehungen im öffentlichen Dienst
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3.4 Die Entstehung neuer Arbeitsbeziehungen
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3.5 Branchen- und länderspezifische Entwicklungen
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3.5.1 Postdienstleistungen
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3.5.2 Öffentlicher Personennahverkehr
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3.5.3 Elektrizität
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