Vorstandsvergütung - eine (An-)Reizfrage
IN DER DEBATTE UM DIE ANGEMESSENHEIT DER MANAGERGEHÄLTER GEHT ES JENSEITS DER FRAGE „WER BEKOMMT WIE VIEL?“ VOR ALLEM UM DIE ZUGRUNDELIEGENDEN ANREIZSTRUKTUREN. WORAN DER ERFOLG EINES VORSTANDS BISHER GEMESSEN WIRD UND WELCHE MASSSTÄBE KÜNFTIG EINE ROLLE SPIELEN MÜSSEN.
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Wirtschaftspolitik : Standpunkte
(2014; Heft 3; S. 12-13)
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| VerfasserIn: |
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| Ort / Verlag / Datum: | 2014 |
| Erscheinungsjahr: | 2014 |
| Sprache: | Deutsch |
| Online-Zugang: | Volltext Bild |
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| Zusammenfassung: | IN DER DEBATTE UM DIE ANGEMESSENHEIT DER MANAGERGEHÄLTER GEHT ES JENSEITS DER FRAGE „WER BEKOMMT WIE VIEL?“ VOR ALLEM UM DIE ZUGRUNDELIEGENDEN ANREIZSTRUKTUREN. WORAN DER ERFOLG EINES VORSTANDS BISHER GEMESSEN WIRD UND WELCHE MASSSTÄBE KÜNFTIG EINE ROLLE SPIELEN MÜSSEN. |
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| Hierarchiestufe: | Unselbständig erschienen |
| Erscheinungsform: | Unselbständig erschienen |
| Inhalt: | Text |
| Medientyp: | Computer |
| Datenträger: | Online |
Vorstandsvergütung in den ATX-Unternehmen : (2013/2014) 
Gerechte Vorstandsvergütung: Eine (An)Reiz-Frage?