Weniger ist mehr

Flexibilisierung liegt im Trend. Einige Betriebe wollen der Belegschaft mehr Zeitsouveränität verschaffen. Einzelne setzen bereits auf Arbeitszeitverkürzung. Udo Seelhofer und Sandra Knopp haben sich angesehen, wie die funktionieren kann.

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in: Arbeit und Wirtschaft : AW (71)
VerfasserIn: Knopp, Sandra
Seelhofer, Udo
Ort / Verlag / Datum:2017
Erscheinungsjahr:2017
Sprache:Deutsch
Online-Zugang:Volltext
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