Führung in der öffentlichen Verwaltung

Mit Hilfe eines zeitlichen Längsschnitts wird gezeigt, wie sich die Ziele und Bedingungen des übergreifenden Verwaltungsmanagements selbst ändern, welche Änderungen in der Konzeption infolgedessen erwogen bzw. verwirklicht werden und wie davon die sachliche und soziale Funktion der Führung betroffen...

Ausführliche Beschreibung

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Die Betriebswirtschaft (46(1986)Nr.1 S.45-56)
VerfasserIn: Koch, Rainer
Ort / Verlag / Datum:Deutschland, 01.1986
Erscheinungsjahr:1986
Sprache:Deutsch
Klassifikation:35:65 Behörden: Betriebswirtschaft
65.012.4 Unternehmensführung
35.07 Verwaltung, öffentliche
35.08 Beamte: Personalpolitik
65.011.42 Rationalisierung: Betriebswirtschaft
35.08 Dienst, öffentlicher
Region:BRD
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Beschreibung:Bibliographie
Anmerkungen:Level: 2 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant)
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Beschreibung
Zusammenfassung:Mit Hilfe eines zeitlichen Längsschnitts wird gezeigt, wie sich die Ziele und Bedingungen des übergreifenden Verwaltungsmanagements selbst ändern, welche Änderungen in der Konzeption infolgedessen erwogen bzw. verwirklicht werden und wie davon die sachliche und soziale Funktion der Führung betroffen ist. Durchführbare Änderungen des Verwaltungsmanagements laufen unter weitgehender Vernachlässigung des sozialen Aspekts der Mitarbeiterführung auf eine blosse Stärkung der sachlichen Führungsfunktionen hinaus.
Zugangseinschränkungen:Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich
Hierarchiestufe:Unselbständig erschienen
Erscheinungsform:Unselbständig erschienen
Medientyp:Analog
Datenträger:Analog