Wertloses Psychospiel oder wissenschaftliches Auswahlprozedere? : Das "Assessment Center" als Personalausleseverfahren
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Neue Zürcher Zeitung |
|---|---|
| Ort / Verlag / Datum: | Schweiz, 14.04.1999 |
| Erscheinungsjahr: | 1999 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.1:65 Personalplanung
65.011.1 Unternehmenspolitik 159.9 Psychologie 159.9.072 Test |
| Region: | Schweiz
|
| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
Schreiben Sie den ersten Kommentar!
Der Einsatz von Assessment Centern in der Personalentwicklung mittlerer Unternehmungen