Freiwillige Liquidation und Betriebsübergang : EuGH C-399/96 v.12.11.1998
Es ist Sache des vorlegenden Gerichts zu klären, ob der vom Erwerber angebotene Arbeitsvertrag eine wesentliche Änderung der Arbeitsbedingungen zum Nachteil des AN zur Folge hat. Für diesen Fall müssen die Mitgliedstaaten nach Art.4 Abs.2 der Richtlinie vorsehen, dass die Beendigung durch den AG erf...
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Österr. Recht der Wirtschaft ((1999) Nr.1 S.35-37)
|
|---|---|
| Ort / Verlag / Datum: | Österreich, 01.01.1999 |
| Erscheinungsjahr: | 1999 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 65.016 Unternehmerwechsel
331.116 Arbeitsvertrag 347.736 Insolvenz 34.038 Rechtsprechung |
| Region: | EU
|
| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
| Zusammenfassung: | Es ist Sache des vorlegenden Gerichts zu klären, ob der vom Erwerber angebotene Arbeitsvertrag eine wesentliche Änderung der Arbeitsbedingungen zum Nachteil des AN zur Folge hat. Für diesen Fall müssen die Mitgliedstaaten nach Art.4 Abs.2 der Richtlinie vorsehen, dass die Beendigung durch den AG erfolgt ist. |
|---|---|
| Zugangseinschränkungen: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich |
| Hierarchiestufe: | Unselbständig erschienen |
| Erscheinungsform: | Unselbständig erschienen |
| Medientyp: | Analog |
| Datenträger: | Analog |
Insourcing und Betriebsübergang : EuGH C-127/96, C-229/96 und C-74/97 v.10.12.1998