Kontrolle, Hegemonie und Politik in Arbeitsbeziehungen : Eine kritische Auseinandersetzung mit dem kontrolltheoretischen Ansatz in der Industriesoziologie
Im Rahmen des Kontrollkonzepts werden Arbeitsbeziehungen dadurch charakterisiert, dass das Management gegenüber den Beschäftigten äussere Unterwerfungsmassnahmen oder Praktiken innerer Vereinnahmung anwende, um seine Leistungsanforderungen durchzusetzen; die Beschäftigten würden somit entweder in ei...
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Österr. Zeitschrift für Soziologie (22 (1997) Nr.1 S.41-68)
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| VerfasserIn: |
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| Ort / Verlag / Datum: | Österreich, 01.03.1997 |
| Erscheinungsjahr: | 1997 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.82 Arbeitsbedingungen
301.188 Macht, soziale 301.154 Arbeitssoziologie 65.011.1 Unternehmenspolitik 65.012.122 Unternehmensplanung 301.085 Leistungsprinzip |
| Region: | Österreich
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| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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