Kollektivvertraglicher Entfall von Arbeitsentgelt bei Betriebsstillegung : OGH 8 Ob A 305/94 v.26.1.1995
(KV-Eisen und Metall, ABGB § 879, § 1155) / Der kollektivvertraglich vorgesehene Entfall von Entgeltansprüchen während betriebsbedingter Aussetzungszeiten (notwendige Betriebsstillegung oder Betriebseinschränkung) ist weder gesetz-noch sittenwidrig.
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | ARD Betriebsdienst (1995)
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|---|---|
| Ort / Verlag / Datum: | Österreich, 17.08.1995 |
| Erscheinungsjahr: | 1995 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 65.016 Betriebsstillegung
331.216 Lohnfortzahlung 331.116 Kollektivvertrag 34.038 Rechtsprechung |
| Region: | Österreich
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| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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| Zusammenfassung: | (KV-Eisen und Metall, ABGB § 879, § 1155) / Der kollektivvertraglich vorgesehene Entfall von Entgeltansprüchen während betriebsbedingter Aussetzungszeiten (notwendige Betriebsstillegung oder Betriebseinschränkung) ist weder gesetz-noch sittenwidrig. |
|---|---|
| Zugangseinschränkungen: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich |
| Hierarchiestufe: | Unselbständig erschienen |
| Erscheinungsform: | Unselbständig erschienen |
| Medientyp: | Analog |
| Datenträger: | Analog |
Aussetzungsanordnung des Arbeitgebers gemäss Kollektivvertrag zulässig : OGH 8 Ob A 305/94 v.26.1.1995