Frauenpolitischer Zündstoff vor dem Europäischen Gerichtshof : Darf bei gleicher Qualifikation immer die Bewerberin bevorzugt werden? - Ein Plädoyer für mehr Transparenz in der Union / EuGH C-450/93

Frauenpolitischer Zündstoff vor dem Europäischen Gerichtshof : Darf bei gleicher Qualifikation immer die Bewerberin bevorzugt werden? - Ein Plädoyer für mehr Transparenz in der Union / EuGH C-450/93

Urteilt der EuGH so, wie es der angesehen Generalanwalt Giuseppe Tesauro in seinen Schlussanträgen vorschlägt, stirbt europaweit die Möglichkeit derartiger konkret wirksamer Frauenförderpolitik.

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Handelsblatt (1995)
VerfasserIn: Clever, Peter
Ort / Verlag / Datum:Deutschland, 09.08.1995
Erscheinungsjahr:1995
Sprache:Deutsch
Klassifikation:331.11 Arbeitnehmer: Anstellung
396.1 Frau: Gleichberechtigung
34.038 Rechtsprechung
Region:EU
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Ablageschlagwort: 331.11 Arbeitnehmer: Anstellung Dokument Nr. A-851406 Verfügbar Benutzung vor Ort auf Anfrage - siehe Bibliothekshomepage

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