Inhalt von Dienstzeugnissen : ASG Wien 29 Cga 121/94 i v.15.12.1994, rk
Die Angabe in einem Zeugnis, dass das Dienstverhältnis vom Arbeitgeber gelöst wurde, stellt für sich noch keine nachteilige Formulierung dar, solange über die näheren Motive und Umstände der Auflösung nichts gesagt wird. Der Zusatz, dass ein Dienstverhältnis am letzten Tag eines Monats geendet hat,...
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| Veröffentlicht in: | ARD Betriebsdienst (1995)
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| Ort / Verlag / Datum: | Österreich, 19.05.1995 |
| Erscheinungsjahr: | 1995 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.123 Arbeitspapiere
331.13 Kündigung: Arbeit 34.038 Rechtsprechung |
| Region: | Österreich
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| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 2 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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| Zusammenfassung: | Die Angabe in einem Zeugnis, dass das Dienstverhältnis vom Arbeitgeber gelöst wurde, stellt für sich noch keine nachteilige Formulierung dar, solange über die näheren Motive und Umstände der Auflösung nichts gesagt wird. Der Zusatz, dass ein Dienstverhältnis am letzten Tag eines Monats geendet hat, ist auch für einen späteren Arbeitgeber nicht als Hinweis auf eine Entlassung verdächtig. |
|---|---|
| Zugangseinschränkungen: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich |
| Hierarchiestufe: | Unselbständig erschienen |
| Erscheinungsform: | Unselbständig erschienen |
| Medientyp: | Analog |
| Datenträger: | Analog |
Anforderungen an den Inhalt eines Dienstzeugnisses : ASG Wien 29 Cga 121/94i v.15.12.1994, rk / ASG Wien 23 Cga 36/94w v. 3.2.1995, rk 
Einfluss der Fürsorgepflicht auf Inhalt des Dienstzeugnisses