Mutterschaftsaustritt trotz Entlassungsgrund?
Die Änderung des Mutterschutzgesetzes mit BGBl 1992/833 - Umgestaltung des besonderen Bestandschutzes des Arbeitverhältnisses von schwangeren Arbeitnehmerinnen bzw. Arbeitnehmerinnen nach der Entbindung während der Schutzfrist bzw. während des Karenzurlaubes - wirft die Frage auf, ob ein Mutterschaf...
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Ecolex (5 (1994) Nr.8)
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| VerfasserIn: |
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| Ort / Verlag / Datum: | Österreich, 08.1994 |
| Erscheinungsjahr: | 1994 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 351.83 Mutterschutz
331.13 Entlassung: Arbeit 331.13 Austritt: Arbeit 331.133 Abfertigung: Arbeitnehmer |
| Region: | Österreich
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| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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Abfertigungsanspruch bei Mutterschaftsaustritt 
'Mutterschaftsaustritt' - Urlaubsabfindung : OGH 4 Ob 10/85 v.26.2.1985