Wahrung der Ansprüche der Arbeitnehmer beim Übergang von Unternehmen : EUGH C-382/92 v.8.6.1994
Das Vereinigte Königreich hat gegen seine Verpflichtungen aus der Richtlinie 77/187/EWG verstossen,indem es keine Bestellung von Arbeitnehmvertretern vorgesehen hat, wenn der Arbeitgeber einer solchen Bestellung nicht zustimmt, indem es Unternehmen ohne Gewinnerzielungsabsicht vom Geltungsbereich di...
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| Veröffentlicht in: | EG: Amtsblatt - Mitteilungen (37 (1994) Nr.C 233)
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|---|---|
| Ort / Verlag / Datum: | Luxemburg, 20.08.1994 |
| Erscheinungsjahr: | 1994 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 65.016 Unternehmerwechsel
331.116 Arbeitsvertrag 331.15 Mitbestimmung 34.038 Rechtsprechung |
| Region: | EU
Grossbritannien |
| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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Wahrung von Ansprüchen der Arbeitnehmer beim Übergang von Unternehmen : EuGH 92/C153/05 v.19.5.1992