Wie Frauen das Gehalt von Männern erzielen : Auf die richtige Taktik kommt es an. Der Grund ist oft eine falsche Verhandlungstaktik der Frauen. Beim Einstieg wird noch das gleiche Gehalt bezahlt

Nach einer Studie des Personalberaters Dr.Manfred Wieringer verdienen weibliche Systemprogrammiererinnen durchschnittlich 32.300 Schilling und liegen somit um über acht Prozent unter dem Einkommen der männlichen Kollegen. Bei den Controllerinnen liegt die Differenz gar 15 Prozent unter dem Gehalt ei...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Gewinn (13 (1994) Nr.4 S.50-52)
VerfasserIn: Wutzel, Bettina Maria
Ort / Verlag / Datum:Österreich, 04.1994
Erscheinungsjahr:1994
Sprache:Deutsch
Klassifikation:331.215 Frauenlohn
396.5 Frauenarbeit
396.1 Frau: Gleichberechtigung
331.2 Lohnstatistik
177.5 Ungleichheit, soziale
65.011.1 Unternehmenspolitik
331.77 Angestellte, leitende
65.08 Managerin
Region:Österreich
Zugänglichkeit:Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich
Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage)
Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich
Anmerkungen:Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant)
Tags: Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
Beschreibung
Zusammenfassung:Nach einer Studie des Personalberaters Dr.Manfred Wieringer verdienen weibliche Systemprogrammiererinnen durchschnittlich 32.300 Schilling und liegen somit um über acht Prozent unter dem Einkommen der männlichen Kollegen. Bei den Controllerinnen liegt die Differenz gar 15 Prozent unter dem Gehalt eines Mannes, der durchschnittlich 53.100 Schilling verdient.
Zugangseinschränkungen:Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich
Hierarchiestufe:Unselbständig erschienen
Erscheinungsform:Unselbständig erschienen
Medientyp:Analog
Datenträger:Analog