Die Berücksichtigung von Überstunden im Rahmen der Entgeltfortzahlung : OGH 9 Ob A 166/92 v.11.11.1992
Anhand einer neuen OGH-Entscheidung wird diskutiert, wie Überstunden zu behandeln sind, wenn der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer das Entgelt weiterzuzahlen hat, obwohl dieser keine Arbeitsleistung erbringt.
Gespeichert in:
Veröffentlicht in: | Zeitschrift für Arbeitsrecht und Sozialrecht (28 (1993) Nr.5)
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VerfasserIn: |
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Ort / Verlag / Datum: | Österreich, 09.1993 |
Erscheinungsjahr: | 1993 |
Sprache: | Deutsch |
Klassifikation: | 331.216 Lohnfortzahlung
331.814 Überstunde 331.225 Lohnzulage 34.038 Rechtsprechung |
Region: | Österreich
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Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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Zusammenfassung: | Anhand einer neuen OGH-Entscheidung wird diskutiert, wie Überstunden zu behandeln sind, wenn der Arbeitgeber dem Arbeitnehmer das Entgelt weiterzuzahlen hat, obwohl dieser keine Arbeitsleistung erbringt. |
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Zugangseinschränkungen: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich |
Hierarchiestufe: | Unselbständig erschienen |
Erscheinungsform: | Unselbständig erschienen |
Medientyp: | Analog |
Datenträger: | Analog |