Einarbeitungszeit und Praxisjahre bei Einstufung von Angestellten des Gewerbes : OLG Wien 32 Ra 135/92 v.11.12.1992, Revision unzulässig
Sofern nicht zusätzliche Bestimmungselemente wie z.B. eine 'betriebliche Übung', 'hochgerechnet' werden, ist ein Anspruch auf 'angemessene Gehaltserhöhung' rechtlich nicht durchsetzbar.
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | ARD Betriebsdienst (1993)
|
|---|---|
| Ort / Verlag / Datum: | Österreich, 12.02.1993 |
| Erscheinungsjahr: | 1993 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.124 Arbeitnehmer: Einstufung
331.2 Gehalt 331.116 Kollektivvertrag 34.038 Rechtsprechung |
| Region: | Österreich
|
| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
| Tags: |
Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
|
Schreiben Sie den ersten Kommentar!
Rechtliche Undurchsetzbarkeit eines stellenbeschreibenden Dienstzeugnisses : OLG Wien 32 Ra 135/92 v.11.12.1992, Revision unzulässig