Rechtsanspruch auf Ist-Lohnerhöhung nach KV-Lohnprozentsätzen durch Übung : OLG Wien 33 Ra 130/92 v.18.12.1992

Ist im Laufe eines Dienstverhältnisses das Gehalt eines Arbeitnehmers immer mit den kollektivvertraglichen Prozentsätzen vom Ist-Lohn erhöht worden, ist es unzulässig, bei einer neuerlichen vom KV nur als unter Aufrechterhaltung der Überzahlungen über dem KV vorgesehenen Bezugserhöhung nur mehr eine...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:ARD Betriebsdienst (1993)
Ort / Verlag / Datum:Österreich, 16.02.1993
Erscheinungsjahr:1993
Sprache:Deutsch
Klassifikation:331.215.2 Lohnerhöhung
331.116 Kollektivvertrag
34.038 Rechtsprechung
Region:Österreich
Zugänglichkeit:Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich
Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage)
Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich
Anmerkungen:Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant)
Tags: Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!
Schreiben Sie den ersten Kommentar!
Bitte loggen Sie sich zuerst ein