ArbVG § 105 Abs.3 Z.1 : OGH 9 Ob A 117, 118/92 v.8.7.1992, in Bestätigung von OLG Wien 32 Ra 119/91 v.10.1.1992

ArbVG § 105 Abs.3 Z.1 : OGH 9 Ob A 117, 118/92 v.8.7.1992, in Bestätigung von OLG Wien 32 Ra 119/91 v.10.1.1992

Dass der Arbeitgeber einen unzufriedenen Arbeitnehmer noch vor Erreichen es sogenannten 'Definitivums' kündigen will, ist kein verpöntes Kündigungsmotiv im Sinne des § 105 Abs.2 Z.1 ArbVG.

Gespeichert in:

Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	ARD Betriebsdienst (1992)
Ort / Verlag / Datum:	Österreich, 20.10.1992
Erscheinungsjahr:	1992
Sprache:	Deutsch
Klassifikation:	331.13 Kündigung: Arbeit 331.15 Arbeitsverfassung 34.038 Rechtsprechung
Region:	Österreich
Zugänglichkeit:	Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich
Anmerkungen:	Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant)
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie den ersten Tag hinzu!

Beschreibung
Zusammenfassung:	Dass der Arbeitgeber einen unzufriedenen Arbeitnehmer noch vor Erreichen es sogenannten 'Definitivums' kündigen will, ist kein verpöntes Kündigungsmotiv im Sinne des § 105 Abs.2 Z.1 ArbVG.
Zugangseinschränkungen:	Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich
Hierarchiestufe:	Unselbständig erschienen
Erscheinungsform:	Unselbständig erschienen
Medientyp:	Analog
Datenträger:	Analog