The Social Charter and the Europeanisation of Employment and Social Policy
This paper argues that teh principle of subsidiarity refers not only to the competence of different levels of government, but also attributes a critical role to employers and unions in employment and social policy. It is suggested that the institutional framework within which policy is formulated wi...
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| Veröffentlicht in: | Policy and Politics (20 (1992) Nr.3 S.167-189)
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| VerfasserIn: |
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| Ort / Verlag / Datum: | Großbritannien, 07.1992 |
| Erscheinungsjahr: | 1992 |
| Sprache: | Englisch |
| Klassifikation: | 341.176 Europäische Sozialcharta
304 Sozialpolitik 341.176 EG |
| Region: | Europa
Grossbritannien |
| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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| Zusammenfassung: | This paper argues that teh principle of subsidiarity refers not only to the competence of different levels of government, but also attributes a critical role to employers and unions in employment and social policy. It is suggested that the institutional framework within which policy is formulated will remain essentially national in character although it will be increasingly informed by practice in other Member States. |
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| Zugangseinschränkungen: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich |
| Hierarchiestufe: | Unselbständig erschienen |
| Erscheinungsform: | Unselbständig erschienen |
| Medientyp: | Analog |
| Datenträger: | Analog |
The Europeanisation of social welfare 
The European Social Charter and the employment relation