Personal-Informationssysteme : Eine kritische Würdigung

Gelingt es nicht, die Mitarbeiter von den Vorteilen eines EDV-unterstützten Personal-Informationssystems zu überzeugen, so ist die Einführung zum Scheitern verurteilt, da alle individuellen Informationen erfasst, gesammelt und ausgewertet werden, so dass 'jeder in das System eingebunden ist...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:Office Management ((1992) Nr.7/8 S.45-49)
VerfasserIn: Ghanem, Michael
Ort / Verlag / Datum:Deutschland, 07.1992
Erscheinungsjahr:1992
Sprache:Deutsch
Klassifikation:331.15 Personalinformationssystem
65.012.45 Information, betriebliche
65.012.7 Kontrolle, betriebliche
342.721 Datenschutz
007.5 EDV
331.054 Arbeitspsychologie
65.012.122 Planung, betriebliche
Zugänglichkeit:Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich
Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage)
Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich
Anmerkungen:Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant)
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