Von einer gesetzlichen Interessenvertretung geäusserte Rechtsmeinung : VGH 91/19/0209 v.11.11.1991 (Bescheid aufgehoben)
...kann der Umstand, dass ein Arbeitgeber auf die von einer gesetzlichen Interessenvertretung geäusserte Rechtsmeinung über die Zulässigkeit der Beschäftigung von Arbeitnehmern gemäss § 4 Abs.3 Arbeitszeitgesetz in Verbindung mit § 3 Abs.4 Arbeitsruhegesetz vertraut hat, nicht ein Verschulden des Ar...
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| Veröffentlicht in: | ARD Betriebsdienst (1992)
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| Ort / Verlag / Datum: | Österreich, 15.05.1992 |
| Erscheinungsjahr: | 1992 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.81 Arbeitszeit
347.51 Haftpflicht 331 Arbeitgeber 061 Interessenvertretung 34.038 Rechtsprechung |
| Region: | Österreich
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| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 2 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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| Zusammenfassung: | ...kann der Umstand, dass ein Arbeitgeber auf die von einer gesetzlichen Interessenvertretung geäusserte Rechtsmeinung über die Zulässigkeit der Beschäftigung von Arbeitnehmern gemäss § 4 Abs.3 Arbeitszeitgesetz in Verbindung mit § 3 Abs.4 Arbeitsruhegesetz vertraut hat, nicht ein Verschulden des Arbeitgebers an Arbeitszeitverstössen ausschliessen. |
|---|---|
| Zugangseinschränkungen: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich |
| Hierarchiestufe: | Unselbständig erschienen |
| Erscheinungsform: | Unselbständig erschienen |
| Medientyp: | Analog |
| Datenträger: | Analog |
Rechtsmeinung der Interessenvertretung und Verschulden bei Arbeitszeit(-ruhe)verstössen : VGH 91/19/0224 v.11.11.1991 
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