Grenzen der Versetzungspflicht und der sozialen Auswahl : BAG 2 AZR 369/89 v.29.3.1990
Der Arbeiter ist nach § 1 Abs.3 Satz 1 KSchG nicht verpflichtet, einem sozial schutzwürdigeren Arbeitnehmer eine Weiterbeschäftigung zu geänderten (günstigeren oder ungünstigeren) Bedingungen anzubieten, um für ihn durch Kündigung eines anderen sozial bessergestellten Arbeitnehmers, mit dem der Gekü...
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| Veröffentlicht in: | Der Betrieb (44 (1991) Nr.3 S.173-178)
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| Ort / Verlag / Datum: | Deutschland, 18.01.1991 |
| Erscheinungsjahr: | 1991 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.135 Kündigungsschutz
331.13 Kündigung: Arbeit 331.15 Betriebsverfassung 34.038 Rechtsprechung |
| Region: | Deutschland
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| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 3 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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Angemessene Vorkehrungen implizieren eine außervertragliche Versetzungspflicht 
Ordnungsgemässe BR-Anhörung bei betriebsbedingter Änderungskündigung : BAG 2 AZR 420/89 v.29.3.1990