Mitarbeiterqualifizierung bei veränderten Anforderungen

Mitarbeiterqualifizierung bei veränderten Anforderungen

Bildungsarbeit bei Daimler-Benz / Strukturelle Veränderungen als Auslöser für Qualifizierungsmassnahmen / Verfahren und Methoden zur Qualifizierung.

Gespeichert in:

Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Schmalenbachs ZS betriebswirtschaftliche Forschung ZFBF (41 (1989) Nr.11 S.944-954)
VerfasserIn:	Gentz, Manfred
Ort / Verlag / Datum:	Deutschland, 11.1989
Erscheinungsjahr:	1989
Sprache:	Deutsch
Klassifikation:	331.86 Ausbildung, betriebliche 331.15 Personalpolitik 338.45:629.1 Fahrzeugbau 331.115 Berufseignung 377.4 Fortbildung 331.87 Arbeitsorganisation 331.1:65 Personalplanung: Betriebswirtschaft
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Anmerkungen:	Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant)
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Beschreibung
Zusammenfassung:	Bildungsarbeit bei Daimler-Benz / Strukturelle Veränderungen als Auslöser für Qualifizierungsmassnahmen / Verfahren und Methoden zur Qualifizierung.
Zugangseinschränkungen:	Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich
Hierarchiestufe:	Unselbständig erschienen
Erscheinungsform:	Unselbständig erschienen
Medientyp:	Analog
Datenträger:	Analog