Vorbehalt des Dienstvertragsinhaltes bei Arbeitsantritt : OLG Wien 31 Ra 43/89 v.27.9.1989 / Probezeit und Mutterschutz
Die erste Befristung eines Dienstverhältnisses ist auch dann kein Verstoss gegen die guten Sitten, wenn wegen Schwangerschaft der Arbeitnehmerin während der Befristung die Schutzbestimmungen des Mutterschutzgesetzes nicht angewendet werden können.
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | ARD Betriebsdienst (1989)
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|---|---|
| Ort / Verlag / Datum: | Österreich, 24.11.1989 |
| Erscheinungsjahr: | 1989 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.116 Arbeitsverträge
351.83 Mutterschutz 34.038 Rechtsprechung |
| Region: | Österreich
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| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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SOWIDOK
| Signatur | Signatur 2 | Verfügbarkeit | Bestellen |
|---|---|---|---|
| Ablageschlagwort: 331.116 Arbeitsverträge | Dokument Nr. A-674549 | Verfügbar | Benutzung vor Ort auf Anfrage - siehe Bibliothekshomepage |
Nichtverlängerung befristeter Bühnendienstverträge : OGH 9 Ob A 254-256/89 v.27.9.89