Der Weitzman-Plan

Der Weitzman-Plan

Weitzman schlägt nun vor, die Arbeitnehmereinkommen in eine fixe, in Tarifverhandlungen festgelegte und eine variable, in Abhängigkeit von der betrieblichen Gewinnentwicklung sich herausbildende Komponente aufzuspalten.

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Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:	Wirtschaftswissenschaftliches Studium WIST (18 (1989) Nr.4 S.189-193)
VerfasserIn:	Hübler, Olaf
Ort / Verlag / Datum:	Deutschland, 04.1989
Erscheinungsjahr:	1989
Sprache:	Deutsch
Klassifikation:	331.24 Gewinnbeteiligung 339.233.1 Arbeitseinkommen 331.6 Arbeitsmarkt 331.2 Löhne 331.6 Arbeitslosigkeit 331.116 Tarifverträge 331.881 Gewerkschaften 330.11 Wirtschaftswissenschaften
Zugänglichkeit:	Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich
Anmerkungen:	Level: 2 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant)
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Beschreibung
Zusammenfassung:	Weitzman schlägt nun vor, die Arbeitnehmereinkommen in eine fixe, in Tarifverhandlungen festgelegte und eine variable, in Abhängigkeit von der betrieblichen Gewinnentwicklung sich herausbildende Komponente aufzuspalten.
Zugangseinschränkungen:	Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich
Hierarchiestufe:	Unselbständig erschienen
Erscheinungsform:	Unselbständig erschienen
Medientyp:	Analog
Datenträger:	Analog