Kettendienstverträge : AG Wien 7 Cr 137/85 v.7.7.1986

Die Frage, ob durch zwei aufeinanderfolgende befristete Dienstverträge Kündigungsbestimmungen, sonstige Schutzbestimmungen oder sozialrechtliche Vorteile umgangen werden sollen, ist zu verneinen, wenn das zweite befristete Dienstverhältnis durchaus im Interesse des Arbeitnehmers angetreten worden is...

Ausführliche Beschreibung

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:ARD Betriebsdienst (1987)
Ort / Verlag / Datum:Österreich, 20.11.1987
Erscheinungsjahr:1987
Sprache:Deutsch
Klassifikation:331.116 Arbeitsverträge
34.038 Rechtsprechung
Region:Österreich
Zugänglichkeit:Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich
Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage)
Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich
Anmerkungen:Level: 3 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant)
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Beschreibung
Zusammenfassung:Die Frage, ob durch zwei aufeinanderfolgende befristete Dienstverträge Kündigungsbestimmungen, sonstige Schutzbestimmungen oder sozialrechtliche Vorteile umgangen werden sollen, ist zu verneinen, wenn das zweite befristete Dienstverhältnis durchaus im Interesse des Arbeitnehmers angetreten worden ist.
Zugangseinschränkungen:Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich
Hierarchiestufe:Unselbständig erschienen
Erscheinungsform:Unselbständig erschienen
Medientyp:Analog
Datenträger:Analog