Rechtsfortbildung im Arbeitsrecht als Vorreiter und Vorbild?
Richterrecht / Gewohnheitsrecht / Übernahme durch Gesetzgeber / Weiterentwicklung eigener Rechtsfortbildung / Einschränkung von Richterrecht / Die Untersuchung hat gezeigt, dass die Ergebnisse richterlicher Rechtsfortbildung im Arbeitsrecht vom Gesetzgeber in keinem Fall vollständig abgelehnt worden...
Gespeichert in:
Veröffentlicht in: | Betriebsberater (1986; Nr 32; S 2133-2141)
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VerfasserIn: |
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Ort / Verlag / Datum: | 20.11.1986 |
Erscheinungsjahr: | 1986 |
Sprache: | Deutsch |
Klassifikation: | 351.83 Arbeitsrecht
34.038 Rechtsprechung |
Region: | BRD
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Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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Zusammenfassung: | Richterrecht / Gewohnheitsrecht / Übernahme durch Gesetzgeber / Weiterentwicklung eigener Rechtsfortbildung / Einschränkung von Richterrecht / Die Untersuchung hat gezeigt, dass die Ergebnisse richterlicher Rechtsfortbildung im Arbeitsrecht vom Gesetzgeber in keinem Fall vollständig abgelehnt worden sind. Richterrechtlich entwickelte Grundsätze wurden vielmehr häufig in neuen gesetzlichen Regelungen übernommen. |
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Zugangseinschränkungen: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich |
Hierarchiestufe: | Unselbständig erschienen |
Erscheinungsform: | Unselbständig erschienen |
Medientyp: | Analog |
Datenträger: | Analog |