Einseitige Änderung vertraglicher Provisionsregelungen : Bundesarbeitsgericht v.30.7.1985
Will ein Arbeitgeber die allgemeinen Vertragsbedingungen seiner Aussendienstmitarbeiter ändern und übersendet er ihnen deshalb Formulartexte, in denen ohne Ankündigung oder drucktechnische Hervorhebung zeitliche Grenzen für Provisionsansprüche eingeführt werden, so kann er die stillschweigende Forts...
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Der Betrieb (1986; Nr 12)
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|---|---|
| Ort / Verlag / Datum: | 21.03.1986 |
| Erscheinungsjahr: | 1986 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.116 Arbeitsverträge
368.03 Versicherungswirtschaft 34.038 Rechtsprechung |
| Region: | BRD
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| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 3 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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Sittenwidrige befristete Provisionsregelung : OGH 9 Ob A 234/93 v. 10.12.1993 
Einseitige Änderung einer Vertragsschablone