Vordienstzeitenanrechnung bei Übernahme des Arbeitsverhältnisses : OGH 4 Ob 139/84 v.26.2.1985 - ArbVG: 31 Abs.3 - ABGB: 914
Wurden Übernahmeverhandlungen von der Arbeitnehmervertretung nicht im Vollmachtsnamen der Arbeitnehmer geführt und wurde auch nicht der Weg der Betriebsvereinbarung gewählt, so sind darauf beruhende Schreiben an die Arbeitnehmer nach ihrem objektiven Erklärungswert zu beurteilen, wobei eine darin zu...
Gespeichert in:
| Veröffentlicht in: | Die Industrie (1986; Nr 9)
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| Ort / Verlag / Datum: | 26.02.1986 |
| Erscheinungsjahr: | 1986 |
| Sprache: | Deutsch |
| Klassifikation: | 331.11 Arbeitnehmer: Anstellung
34.038 Rechtsprechung |
| Region: | Österreich
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| Zugänglichkeit: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich Zugang erfordert Voranmeldung (siehe Bibliothekshomepage) Vervielfältigung nur unter den geltenden gesetzlichen Bestimmungen möglich |
| Anmerkungen: | Level: 1 (Bewertung des Dokuments nach SOWIDOK-internen Kriterien: von 1 = sehr relevant, bis 5 = kaum relevant) |
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| Zusammenfassung: | Wurden Übernahmeverhandlungen von der Arbeitnehmervertretung nicht im Vollmachtsnamen der Arbeitnehmer geführt und wurde auch nicht der Weg der Betriebsvereinbarung gewählt, so sind darauf beruhende Schreiben an die Arbeitnehmer nach ihrem objektiven Erklärungswert zu beurteilen, wobei eine darin zugesicherte volle Anrechnung von Dienstzeiten bei Vorgängerunternehmen ungeachtet einer danach abgeschlossenen ungünstigeren Betriebsvereinbarung nur als Anrechnung auch unterbrochener Dienstzeiten verstanden werden kann. |
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| Zugangseinschränkungen: | Medien der SOWIDOK sind nur vor Ort in der AK Bibliothek Wien zugänglich |
| Hierarchiestufe: | Unselbständig erschienen |
| Erscheinungsform: | Unselbständig erschienen |
| Medientyp: | Analog |
| Datenträger: | Analog |
Vordienstzeitenanrechnung bei Betriebsübergang : OGH 4 Ob 139/84 v.26.2.1985